עדכון: אוקטובר 2026 · עם קישורים למקורות רשמיים
התשובה הקצרה ב-30 שניות
- ללא הון מינימלי: סניף (Zweigniederlassung) אינו זקוק להון יסוד (Stammkapital). הוא אינו אישיות משפטית נפרדת.
- נציג קבוע (ständiger Vertreter): חברות שמושבן מחוץ לאיחוד האירופי ולאזור הכלכלי האירופי (EWR) זקוקות לאדם שמקום שהייתו הרגיל באוסטריה.
- רשות המסים (Finanzamt): הודעה לכל המאוחר חודש לאחר תחילת הפעילות.
- עובדים מתוך הקבוצה: מנהלים ומומחים ממדינות שלישיות יכולים לעבור לסניף לתקופה של עד 3 שנים (ICT).
יזמים רבים מחו”ל שואלים אותנו: האם אני צריך מיד GmbH? לעיתים קרובות התשובה היא: לא בהכרח. סניף הוא כניסה רזה לשוק. החברה שלכם נשארת אותה חברה. היא רק מקבלת מקום פעילות באוסטריה.
למי מתאימה הדרך הזו?
סניף מתאים לחברות הרשומות במרשם מסחרי בארץ המוצא. מרשם דומה מספיק. הצורה המשפטית אינה חייבת להתקיים באוסטריה. ה-WKO מביאה כדוגמאות את ה-UG הגרמנית ואת ה-Ltd האנגלית.
סניף או חברת-בת GmbH?
| סניף | חברת-בת GmbH | |
|---|---|---|
| אישיות משפטית נפרדת | לא | כן |
| הון מינימלי | אין | €10,000 (WKO) |
| שטר נוטריוני (Notariatsakt) | לא בהכרח נדרש, אימות חתימות | כן |
| מאזן נפרד | לא, אך רישומים לצורכי מס נשארים חובה | כן |
| מי עומד מאחוריו משפטית? | החברה הזרה | ה-GmbH |
| פירוק | בדרך כלל פשוט יותר | הליך פירוק (Liquidation) |
הסניף אינו אישיות משפטית נפרדת. הישות המשפטית נשארת החברה הזרה. אפשר לתבוע אותה במקום מושב הסניף. הדבר חל כאשר התביעה נובעת מעסקי הסניף.
עזר להחלטה: סניף מתאים יותר אם אתם רוצים להתחיל מהר ועם מעט פורמליות. חברת-בת GmbH מתאימה יותר אם האחריות באוסטריה צריכה להיות נפרדת. בקשו לבחון את הבחירה הזו גם מבחינת מיסוי.
חמש שאלות לפני ההחלטה:
- האם מושב החברה שלכם באיחוד האירופי או באזור הכלכלי האירופי? אם לא, תזדקקו לנציג קבוע באוסטריה.
- האם חברת האם צריכה לשאת ישירות באחריות לעסקים באוסטריה? אם לא, כדאי לבחון חברת-בת GmbH.
- האם כבר יש לכם משרד או חוזה שכירות? ללא הקמה בפועל אין רישום.
- האם תחום העסק שלכם מפוקח באוסטריה (reglementiertes Gewerbe)? אז תזדקקו לאדם עם הוכחת כשירות מקצועית (Befähigungsnachweis).
- האם אתם רוצים לשלוח עובדים מתוך הקבוצה? אז תכננו מוקדם את בקשות ה-ICT.
דרישות
- רישום במרשם בארץ המוצא של החברה הזרה.
- הקמה בפועל של הסניף. צריכים להתקיים מקום וארגון, למשל משרד עם חוזה שכירות.
- נציג קבוע כשהמושב מחוץ לאיחוד האירופי ולאזור הכלכלי האירופי. מקום מגוריו הרגיל באוסטריה. הוא מוסמך לפעול בשם הסניף באופן מחייב.
- הוכחת פעילות עסקית בארץ המוצא, לחברות מחוץ לאיחוד האירופי.
- רישיון עסק (Gewerbeberechtigung) במקום הפעילות, אם הסניף עוסק בפעילות עסקית הטעונה רישיון. חברות זרות זקוקות לשם כך לסניף רשום או לחברת-בת.
- מנהל מקצועי לפי דיני רישוי העסקים (gewerberechtlicher Geschäftsführer) שמתגורר באוסטריה, באזור הכלכלי האירופי או בשווייץ.
התהליך צעד אחר צעד
| מס’ | מה אתם עושים | היכן |
|---|---|---|
| 1 | להבטיח משרד או מקום פעילות, למשל בחוזה שכירות | במקום |
| 2 | לקבל החלטה של חברת האם על הקמת הסניף | בארץ המוצא |
| 3 | להשיג מסמכים, לאמת אותם ולתרגם אותם | המרשם בארץ המוצא, נוטריון, מתורגמן מושבע (Gerichtsdolmetscher) |
| 4 | להגיש את בקשת הרישום עם חתימות מאומתות | בית המשפט של מרשם החברות (Firmenbuch) במקום הפעילות |
| 5 | לרשום את רישיון העסק ולמנות מנהל מקצועי | GISA או רשות רישוי העסקים (Gewerbebehörde) |
| 6 | להודיע לרשות המסים, לקבל מספר תיק מס ומספר מע”מ (UID) | רשות המסים של אוסטריה (Finanzamt Österreich) |
| 7 | לרשום עובדים לפני תחילת העבודה | ביטוח הבריאות, בדרך כלל דרך ELDA |
שם החברה: עליו לכלול בעיקרו את שם החברה הזרה. תוספת כמו „Niederlassung Wien“ אפשרית ואף מומלצת. אסור שהשם ייצור בלבול עם חברות אחרות באותו מחוז.
מסמכים
רשימת תיוג למרשם החברות לפי WKO ו-USP:
- בקשת רישום עם חתימות מאומתות בידי נוטריון או בית משפט של האורגנים המוסמכים לייצג את החברה
- נסח מרשם מאומת מארץ המוצא, עם תרגום מאומת
- הסכם החברה או תקנון, מאומתים ומתורגמים בידי מתורגמנים מושבעים
- החלטה על הקמת הסניף ותיאור הפעילות
- הוכחה להקמה בפועל, למשל חוזה שכירות
- פרטים על שם הסניף, מקום הפעילות וכתובת למשלוח דואר
- דוגמאות חתימה (Musterzeichnungen) של האורגנים ושל הנציג הקבוע
- הוכחת פעילות עסקית סדירה (לחברות מחוץ לאיחוד האירופי)
- בנסיבות מסוימות, אישור היעדר חובות מרשות המסים (Unbedenklichkeitsbescheinigung)
לרישום רישיון העסק (Gewerbeanmeldung) נדרשים בנוסף: אסמכתאות לגבי המנהל המקצועי. אם הוא גר בחו”ל או פחות מחמש שנים באוסטריה, נדרשת תעודת יושר (Strafregisterbescheinigung) מארץ המוצא. היא אינה יכולה להיות ישנה משלושה חודשים.
טיפ: בררו מוקדם אילו מסמכים דורשים אפוסטיל. תרגומים ואימותים אורכים לעיתים קרובות יותר זמן מההליך עצמו.
עלויות ומשך זמן
| סעיף | סכום |
|---|---|
| הון מינימלי | אין |
| אגרות בית המשפט למרשם החברות | אגרת הגשה ואגרת רישום; הסכום אינו מפורסם רשמית |
| רישום רישיון העסק | ללא עלות |
| אימותים, אפוסטילים, תרגומים | לפי ארץ המוצא |
| ייעוץ מס | לפי הסכמה |
מועדים: מותר לכם לעסוק בעסק מיום הרישום. על החלטה של רשות רישוי העסקים אפשר לערער בתוך ארבעה שבועות. לרשות המסים אתם מודיעים על תחילת הפעילות ועל מקומה לכל המאוחר חודש לאחר תחילתה.
אחרי הרישום: רשימת תיוג
- מסים: הסניף חייב במס באוסטריה, ככלל. אמנה למניעת כפל מס מסדירה את חלוקת הרווחים. אמת המידה היא מחירי שוק בין צדדים בלתי תלויים (USP).
- מע”מ (Umsatzsteuer): תזדקקו למספר תיק מס ולמספר UID. דוחות מע”מ תקופתיים (Umsatzsteuer-Voranmeldungen) מגישים מדי חודש או מדי רבעון. לכך מתווסף דוח שנתי. הכול מתבצע דרך FinanzOnline.
- הנהלת חשבונות: אין צורך במאזן נפרד לסניף. לכל היותר מתפרסם במרשם החברות הדוח הכספי של חברת האם (WKO). רישומים לצורכי מס נשארים חובה.
- ביטוח סוציאלי: פעילות עסקית הטעונה רישיון מחייבת ביטוח לפי ה-GSVG. עובדים רושמים לפני תחילת העבודה.
- הופעה כלפי חוץ: במקום הפעילות נדרש שלט עסקי חיצוני.
עובדים מתוך הקבוצה (ICT)
לעובדי הקבוצה ממדינות שלישיות קיים היתר שהייה ICT (Aufenthaltsbewilligung ICT):
- מנהלים ומומחים: עד 3 שנים, לאחר 9 חודשים לפחות בקבוצה
- מתמחים (Trainees): עד שנה אחת, לאחר 6 חודשים לפחות בקבוצה
- הבקשה מוגשת בשגרירות אוסטריה בארץ המוצא. לחלופין, הסניף מגיש את הבקשה לרשות השהייה באוסטריה.
- הצהרת מעסיק היא חלק מהבקשה.
הגורם המוסמך
- מרשם החברות: בית המשפט המחוזי (Landesgericht) במקום הסניף. בווינה זהו בית המשפט המסחרי וינה (Handelsgericht Wien), ובגראץ בית המשפט המחוזי לעניינים אזרחיים (משרד המשפטים).
- רישיון עסק: בווינה משרד המחוז העירוני (Magistratisches Bezirksamt), ובמקומות אחרים העירייה (Magistrat) או רשות המחוז (Bezirkshauptmannschaft). אונליין דרך GISA.
- מסים: רשות המסים של אוסטריה, דרך FinanzOnline.
- ייעוץ ראשוני למשקיעים: ABA – Invest in Austria. לפי ADVANTAGE AUSTRIA, הפגישה הראשונה ללא עלות וחסויה.
מכשולים נפוצים
- רישום לפני הקמה. מרשם החברות רושם רק מה שקיים בפועל. תיבת דואר אינה מספיקה.
- אין נציג קבוע. בחברות מחוץ לאיחוד האירופי ולאזור הכלכלי האירופי הוא חובה. זכות השהייה שלו חייבת להיות מוסדרת.
- תרגומים מאוחרים מדי. תכננו מוקדם אפוסטילים ומתורגמנים מושבעים.
- הערכת חסר של האחריות. החברה הזרה נושאת באחריות לסניף.
- תחום עסק שונה מזה של חברת האם. לשם כך תזדקקו לרישיון עסק נפרד.
דרכים קשורות
שאלות נפוצות
מה ההבדל בין סניף לחברת-בת? הסניף הוא חלק מהחברה הזרה. אין לו אישיות משפטית נפרדת. חברת-בת GmbH היא חברה עצמאית עם הון מינימלי של €10,000.
האם סניף זקוק להון יסוד? לא. לפי ה-WKO, לא נקבע הון מינימלי.
האם מנהל הסניף חייב לגור באוסטריה? בחברות מחוץ לאיחוד האירופי ולאזור הכלכלי האירופי נדרש נציג קבוע שמקום שהייתו הרגיל באוסטריה. המנהל המקצועי חייב להתגורר באוסטריה, באזור הכלכלי האירופי או בשווייץ.
האם סניף חייב לשלם מסים באוסטריה? ככלל כן, על רווחי הסניף. את החלוקה מסדירה האמנה למניעת כפל מס הרלוונטית.
האם אוכל לשלוח עובדים מחו”ל לסניף? כן. לעובדי הקבוצה ממדינות שלישיות קיים היתר השהייה ICT.
ממתי הסניף רשאי לפעול? הרישום מותנה בכך שהסניף קיים בפועל. בעסק מותר לכם לעסוק מיום הרישום של רישיון העסק.
מקורות ובסיס משפטי
- USP: סניפים (עדכון 01.01.2025)
- WKO: סניף של חברות זרות (עדכון 06.10.2026)
- WKO: רישיון עסק לאזרחי מדינות שלישיות (עדכון 21.09.2026)
- USP: מנהל מקצועי לפי דיני רישוי העסקים (עדכון 20.03.2026)
- USP: העברה תוך-ארגונית (ICT) (עדכון 01.01.2025)
- USP: מספר UID
- BMWET: רישום רישיון עסק; משרד המשפטים: מרשם החברות
- ADVANTAGE AUSTRIA (WKO): הקמת חברה
- חוקים לפי USP: קוד החברות (Unternehmensgesetzbuch; § 12), חוק מרשם החברות (Firmenbuchgesetz; § 3), חוק רישוי העסקים 1994 (Gewerbeordnung; §§ 39, 46, 345), GSVG (§§ 6, 18), חוק המשפט הבינלאומי הפרטי (IPR-Gesetz; §§ 9, 10). בנוסף NAG ו-AuslBG (ICT), הנחיה 2014/66/EU. הנוסח המלא במאגר RIS.
האם הדרך הזו מתאימה לכם? עשו את ה-Quick-Check בתוך 2 דקות.
מידע כללי המבוסס על מקורות רשמיים. את המקרה הספציפי שלכם בודקים משרדים וינאיים מובילים למשפט ולמיסוי, ואנו מלווים אתכם באופן אישי עד היעד.
