محدَّث: أكتوبر 2026 · مع روابط إلى المصادر الرسمية
الإجابة المختصرة في 30 ثانية
- لا حد أدنى لرأس المال: الفرع (Zweigniederlassung) لا يحتاج إلى رأس مال تأسيسي، فهو ليس شخصًا اعتباريًا مستقلًا.
- الممثل الدائم (ständiger Vertreter): الشركات التي يقع مقرها خارج الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية تحتاج إلى شخص يقيم عادةً في النمسا.
- مصلحة الضرائب (Finanzamt): الإبلاغ في موعد أقصاه شهر واحد من بدء النشاط.
- موظفون من مجموعة الشركات: يمكن للمديرين والمتخصصين من الدول الثالثة الانتقال إلى الفرع لمدة تصل إلى 3 سنوات (ICT).
يسألنا كثير من رواد الأعمال في الخارج: هل أحتاج فورًا إلى شركة GmbH؟ والإجابة في الغالب: ليس بالضرورة. فالفرع مدخل خفيف إلى السوق. تبقى شركتكم كما هي، وتحصل فقط على موقع في النمسا.
لمن هذا الطريق؟
يناسب الفرع الشركاتِ المقيّدة في سجل تجاري في بلدها الأصلي، ويكفي سجل مماثل. ولا يُشترط أن يكون الشكل القانوني موجودًا في النمسا. وتذكر WKO على سبيل المثال UG الألمانية وLtd الإنجليزية.
فرع أم شركة تابعة بصيغة GmbH؟
| الفرع | الشركة التابعة GmbH | |
|---|---|---|
| شخصية اعتبارية مستقلة | لا | نعم |
| الحد الأدنى لرأس المال | لا يوجد | 10,000 يورو (WKO) |
| عقد موثّق لدى الكاتب العدل (Notariatsakt) | ليس ضروريًا بالضرورة، يكفي تصديق التواقيع | نعم |
| ميزانية مستقلة | لا، لكن السجلات الضريبية تبقى لازمة | نعم |
| من يقف خلفه قانونيًا؟ | الشركة الأجنبية | الشركة GmbH نفسها |
| الحلّ | أبسط في الغالب | التصفية |
الفرع ليس شخصًا اعتباريًا مستقلًا، وتبقى الشركة الأجنبية هي صاحبة الحقوق والالتزامات. ويمكن مقاضاتها في مكان الفرع، إذا نشأت المطالبة عن أعمال الفرع.
للمساعدة في القرار: يناسبكم الفرع أكثر إذا أردتم البدء بسرعة وبأقل قدر من الإجراءات. وتناسبكم الشركة التابعة GmbH أكثر إذا أردتم فصل المسؤولية في النمسا. واحرصوا على فحص هذا الخيار من الناحية الضريبية.
خمسة أسئلة قبل القرار:
- هل يقع مقر شركتكم في الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية؟ إن لم يكن كذلك، فأنتم بحاجة إلى ممثل دائم في النمسا.
- هل ينبغي أن تتحمّل الشركة الأم مباشرة مسؤولية الأعمال في النمسا؟ إن لم يكن كذلك، فادرسوا خيار الشركة التابعة GmbH.
- هل لديكم مكتب أو عقد إيجار بالفعل؟ دون إنشاء فعلي لا يتم القيد.
- هل نشاطكم التجاري منظَّم في النمسا؟ عندها تحتاجون إلى شخص لديه إثبات الأهلية المهنية (Befähigungsnachweis).
- هل تريدون إرسال موظفين من مجموعة الشركات؟ عندها خطّطوا مبكرًا لطلبات ICT.
الشروط
- القيد في سجل البلد الأصلي للشركة الأجنبية.
- الإنشاء الفعلي للفرع. يجب أن تتوفر المقرّات والتنظيم، مثل مكتب بعقد إيجار.
- ممثل دائم إذا كان المقر خارج الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية. ويقيم عادةً في النمسا، ويمكنه التصرف باسم الفرع تصرفًا ملزِمًا قانونيًا.
- إثبات النشاط التجاري في البلد الأصلي، للشركات من خارج الاتحاد الأوروبي.
- رخصة النشاط التجاري (Gewerbeberechtigung) في موقع الفرع، إذا كان الفرع يمارس نشاطًا تجاريًا. وتحتاج الشركات الأجنبية لذلك إلى فرع مقيّد في السجل أو إلى شركة تابعة.
- مدير مسؤول وفق قانون المهن التجارية (gewerberechtlicher Geschäftsführer) يقيم في النمسا أو في المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو في سويسرا.
الإجراءات خطوة بخطوة
| رقم | ما تقومون به | أين |
|---|---|---|
| 1 | تأمين مكتب أو موقع، مثلًا بعقد إيجار | في الموقع |
| 2 | إصدار قرار من الشركة الأم بإنشاء الفرع | في البلد الأصلي |
| 3 | تجهيز المستندات وتصديقها وترجمتها | سجل البلد الأصلي، والكاتب العدل، والمترجم المحلّف لدى المحاكم (Gerichtsdolmetscher) |
| 4 | تقديم طلب القيد مع تواقيع مصدَّقة | محكمة السجل التجاري في موقع الفرع |
| 5 | تسجيل النشاط التجاري وتعيين المدير المسؤول وفق قانون المهن التجارية | GISA أو هيئة شؤون المهن التجارية (Gewerbebehörde) |
| 6 | إبلاغ مصلحة الضرائب، والحصول على الرقم الضريبي ورقم UID | مصلحة الضرائب النمساوية (Finanzamt Österreich) |
| 7 | تسجيل الموظفين قبل بدء العمل | التأمين الصحي، وعادةً عبر ELDA |
اسم الشركة: يجب أن يتضمن في جوهره اسم الشركة الأجنبية. وإضافة مثل «Niederlassung Wien» (فرع فيينا) ممكنة ومستحسنة. ولا يجوز أن يلتبس الاسم بأسماء شركات أخرى في الدائرة نفسها.
المستندات
قائمة التحقق للسجل التجاري (Firmenbuch) بحسب WKO وUSP:
- طلب القيد مع تواقيع الهيئات المخوّلة بالتمثيل، مصدَّقة لدى كاتب عدل أو محكمة
- مستخرج مصدَّق من سجل البلد الأصلي، مع ترجمة معتمدة
- عقد الشركة أو نظامها الأساسي، مصدَّقًا ومترجمًا من مترجمين محلّفين لدى المحاكم
- قرار الإنشاء ووصف النشاط
- إثبات الإنشاء الفعلي، مثل عقد الإيجار
- بيانات اسم الفرع وموقعه وعنوانه للتبليغ
- نماذج تواقيع (Musterzeichnungen) الهيئات والممثل الدائم
- إثبات النشاط التجاري المنتظم (للشركات من خارج الاتحاد الأوروبي)
- وقد يلزم أيضًا شهادة براءة ذمة (Unbedenklichkeitsbescheinigung) من مصلحة الضرائب
ولتسجيل النشاط التجاري يلزم إضافة إلى ذلك: إثباتات تخص المدير المسؤول وفق قانون المهن التجارية. وإذا كان يقيم في الخارج أو يقيم في النمسا منذ أقل من خمس سنوات، فيلزم تقديم شهادة السجل الجنائي من بلده الأصلي، على ألا يزيد عمرها على ثلاثة أشهر.
نصيحة: استفسروا مبكرًا عن الوثائق التي تحتاج إلى تصديق بالأبوستيل (Apostille). فالترجمات والتصديقات تستغرق في الغالب وقتًا أطول من الإجراء نفسه.
التكاليف والمدة
| البند | المبلغ |
|---|---|
| الحد الأدنى لرأس المال | لا يوجد |
| رسوم المحكمة للسجل التجاري | رسم تقديم ورسم قيد، ولا تذكر الجهات الرسمية المبلغ |
| تسجيل النشاط التجاري (Gewerbeanmeldung) | مجاني |
| التصديقات والأبوستيل والترجمات | بحسب بلد المنشأ |
| الاستشارة الضريبية | بحسب الاتفاق |
المواعيد: يحق لكم ممارسة النشاط التجاري اعتبارًا من يوم التسجيل. ويمكن الطعن في قرار هيئة شؤون المهن التجارية خلال أربعة أسابيع. وتبلّغون مصلحة الضرائب ببدء النشاط وبالموقع في موعد أقصاه شهر واحد من بدء العمل.
بعد القيد: قائمة التحقق
- الضرائب: يخضع الفرع من حيث المبدأ للضريبة في النمسا. وتنظّم اتفاقية منع الازدواج الضريبي توزيع الأرباح، ويكون المعيار في ذلك الأسعار المتعارف عليها بين الأطراف المستقلة (USP).
- ضريبة القيمة المضافة: تحتاجون إلى رقم ضريبي وإلى رقم UID. وتقدّمون الإقرارات المسبقة لضريبة القيمة المضافة شهريًا أو كل ربع سنة، إضافة إلى إقرار سنوي. ويتم كل ذلك عبر FinanzOnline.
- المحاسبة: لا يلزم إعداد ميزانية مستقلة للفرع. وفي أقصى الأحوال تُنشر القوائم المالية للشركة الأم في السجل التجاري (WKO). أما السجلات الضريبية فتبقى إلزامية.
- التأمين الاجتماعي (Sozialversicherung): يترتب على النشاط التجاري تأمين وفق GSVG. وتسجّلون الموظفين قبل بدء العمل.
- الظهور الخارجي: يلزم وضع لافتة تجارية خارجية في موقع الفرع.
موظفون من مجموعة الشركات (ICT)
لموظفي مجموعة الشركات من الدول الثالثة يوجد تصريح الإقامة المؤقتة ICT (Aufenthaltsbewilligung ICT):
- المديرون والمتخصصون: لمدة تصل إلى 3 سنوات، بعد عمل سابق لا يقل عن 9 أشهر في مجموعة الشركات
- المتدربون: لمدة تصل إلى سنة واحدة، بعد عمل سابق لا يقل عن 6 أشهر في مجموعة الشركات
- يُقدَّم الطلب لدى السفارة النمساوية في البلد الأصلي، أو يقدّمه الفرع لدى الجهة المختصة بالإقامة في النمسا.
- يُرفق إقرار صاحب العمل (Arbeitgebererklärung) بالطلب.
الجهة المختصة
- السجل التجاري: المحكمة الإقليمية (Landesgericht) في موقع الفرع. وفي فيينا هي المحكمة التجارية في فيينا (Handelsgericht Wien)، وفي غراتس المحكمة الإقليمية للشؤون المدنية (وزارة العدل).
- النشاط التجاري: في فيينا مكتب الحي البلدي (Magistratisches Bezirksamt)، وفي غيرها الإدارة البلدية (Magistrat) أو إدارة المقاطعة (Bezirkshauptmannschaft). وعبر الإنترنت من خلال GISA.
- الضرائب: مصلحة الضرائب النمساوية، عبر FinanzOnline.
- استشارة أولية للمستثمرين: ABA – Invest in Austria. وبحسب ADVANTAGE AUSTRIA فإن اللقاء الأول مجاني وسري.
عثرات شائعة
- القيد قبل الإنشاء. لا يقيّد السجل التجاري إلا ما هو قائم فعلًا. ولا يكفي صندوق بريد.
- غياب الممثل الدائم. وجوده إلزامي للشركات من خارج الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية، ويجب أن يكون حقه في الإقامة محسومًا.
- تأخر الترجمات. خطّطوا مبكرًا للأبوستيل وللمترجمين المحلّفين لدى المحاكم.
- الاستهانة بالمسؤولية. الشركة الأجنبية مسؤولة عن الفرع.
- نشاط تجاري يختلف عن نشاط الشركة الأم. وهنا تحتاجون إلى رخصة نشاط تجاري مستقلة.
مسارات ذات صلة
- تأسيس GmbH أو FlexCo بصفتكم أجانب
- الاستثمار في النمسا دون الانتقال إليها
- بطاقة أحمر-أبيض-أحمر
- الكفاءة الرئيسية المستقلة
الأسئلة الشائعة
ما الفرق بين الفرع والشركة التابعة؟ الفرع جزء من الشركة الأجنبية، وليست له شخصية اعتبارية مستقلة. أما الشركة التابعة GmbH فهي شركة مستقلة بحد أدنى لرأس المال قدره 10,000 يورو.
هل يحتاج الفرع إلى رأس مال تأسيسي؟ لا. بحسب WKO لا يُشترط حد أدنى لرأس المال.
هل يجب أن يقيم مدير الفرع في النمسا؟ الشركات من خارج الاتحاد الأوروبي والمنطقة الاقتصادية الأوروبية تحتاج إلى ممثل دائم يقيم عادةً في النمسا. أما المدير المسؤول وفق قانون المهن التجارية فيجب أن يقيم في النمسا أو في المنطقة الاقتصادية الأوروبية أو في سويسرا.
هل يجب على الفرع دفع الضرائب في النمسا؟ من حيث المبدأ نعم، على أرباح الفرع. وتنظّم اتفاقية منع الازدواج الضريبي المعنية توزيع الأرباح.
هل يمكنني إرسال موظفين من الخارج إلى الفرع؟ نعم. لموظفي مجموعة الشركات من الدول الثالثة يوجد تصريح الإقامة المؤقتة ICT.
متى يحق للفرع بدء العمل؟ يشترط القيد أن يكون الفرع قائمًا فعلًا. ويحق لكم ممارسة النشاط التجاري اعتبارًا من يوم التسجيل.
المصادر والأساس القانوني
- USP: الفروع (بتاريخ 01.01.2025)
- WKO: فروع الشركات الأجنبية (بتاريخ 06.10.2026)
- WKO: النشاط التجاري لمواطني الدول الثالثة (بتاريخ 21.09.2026)
- USP: المدير المسؤول وفق قانون المهن التجارية (بتاريخ 20.03.2026)
- USP: النقل داخل الشركة (ICT) (بتاريخ 01.01.2025)
- USP: رقم UID
- BMWET: تسجيل النشاط التجاري؛ وزارة العدل: السجل التجاري
- ADVANTAGE AUSTRIA (WKO): تأسيس الشركات
- القوانين بحسب USP: قانون الشركات التجارية (Unternehmensgesetzbuch) (§ 12)، وقانون السجل التجاري (Firmenbuchgesetz) (§ 3)، وقانون المهن التجارية لعام 1994 (Gewerbeordnung 1994) (§§ 39, 46, 345)، وGSVG (§§ 6, 18)، وقانون القانون الدولي الخاص (IPR-Gesetz) (§§ 9, 10). إضافة إلى NAG وAuslBG (ICT)، والتوجيه 2014/66/EU. النص الكامل في RIS.
هل يناسبكم هذا الطريق؟ أجروا Quick-Check في دقيقتين.
معلومات عامة مستندة إلى مصادر رسمية. تتولى مكاتب رائدة في فيينا للمحاماة والاستشارات الضريبية فحص حالتكم بعينها، ونرافقكم نحن شخصيًا حتى بلوغ الهدف.
